新春佳节即将来临之际，为体现对困难员工和党员的关爱，2月1日公司党支部会同工会开展2024春节慰问活动。四川君和环保股份有限公司董事长兼总经理李乐军、副总经理张兵、党支部书记兼工会主席沈勇先后来到金标子公司生产一线和公司基地慰问了困难员工和党员，关心他们家庭状况和生活情况，发放慰问金并送上新春问候。本次慰问活动有效拉近了公司与员工、党组织和党员之间的距离，营造了关心帮助困难员工和党员的良好氛围。

四川君和环保多年来始终坚持“以人为本”的企业文化，依托“三·五”工作法（五必送、五必谈、五必访）践行为社会增爱的初心，坚持在中华民族传统佳节持续做好员工关爱和纾困工作，将公司对员工的关怀体现在生活支持、思想交流和行动上，多措并举让员工感受到公司的温暖、组织的关爱和的关心，以此激发全体员工对公司的认同感、归属感和荣誉感，团队的凝聚力和向心力不断增强。公司工会常态化开展急困送援助、初春送祝福、中秋送团圆、寒冬送温暖、酷暑送清凉等关爱活动。2023年公司实施员工急难援助13人次，各类慰问开支累计达6万余元，占工会年度总支出的比例达到80%以上。公司党支部历来高度重视对党员员工的关怀，定期了解所属党员家庭、生活和工作情况，时间向遇到困难的党员伸出援助之手，为他们解决实际困难，将组织对党员的关心切实落到实处。

员工是公司最深的挂念，也是公司最宝贵的财富！在工会、党支部和管理层的共同努力下，公司与员工心往一块想、劲往一处使的共识更加统一，一往无前、携手并进的发展信心更加坚定，员工以企为家、为企而荣的精神更加凝结，党员奋勇争先、干事创业的信念更加牢固，必将在公司内部形成上下齐心、众志成城、奋勇拼搏的和谐劳动氛围，为公司高质量高速发展奠定坚实的基石。